Alguns profissionais, vez por outra, precisam faltar a reuniões de trabalho, principalmente quando elas são sistemáticas. Desde que isso não ocorra com frequência, eles estão no seu direito. Mas tanto os faltosos quanto os presentes têm algumas obrigações a cumprir.
Quem faltou tem o dever de correr atrás do que foi discutido. Por outro lado, os participantes devem adiar a discussão se for necessária uma decisão que dependa do profissional ausente. E, se for decidido algum encaminhamento sob responsabilidade do faltoso, o coordenador da reunião precisa avisá-lo.
Portanto, nada de desculpas. Todo mundo tem o direito de se ausentar alguma vez, mas ninguém pode fazer dessa ausência um entrave ao bom andamento dos processos.