Antes focados nos aspectos operacionais de rotinas como recrutamento, seleção e treinamento, os profissionais de RH têm hoje um novo papel, com grande responsabilidade: assessorar os gerentes a adotarem uma estratégia consistente para atrair, desenvolver e reter bons profissionais, formando uma equipe competente e estável.
Para capacitá-los para atender a essa nova demanda, o INTG promove a partir de março o curso Consultoria Interna – A Prestação de Serviços numa Abordagem Estratégica. A proposta é capacitar os participantes para atuarem como consultores internos, ampliando sua habilidade para assessorar, apoiar ou coordenar processos de mudança, e permitindo a adoção de uma atitude estratégica na prática profissional, capaz de reforçar tanto o diferencial técnico quanto a qualidade do relacionamento com o cliente.
O curso é desenvolvido em 72 horas/aula. Entre os módulos principais, estão (1) Modelo Básico de Consultoria Interna; (2) Compreendendo as Organizações e a Gestão (3) Gestão Estratégica de RH e (4) Recursos para o Atendimento. A coordenação geral é da consultora Cármen Cardoso, com coordenação executiva de Georgina Santos e Luciana Almeida. Mais informações pelo tel. 3134.1745.