Retenção de Profissionais
A rotatividade tem sido um dos fantasmas nas empresas atualmente. Para solucionar esse problema, uma das estratégias de retenção mais usadas é o aumento de salários e benefícios. Mas, na…
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Muitas pessoas pensam que, para crescer em uma organização, só existe um caminho: seguir carreira gerencial. Mas as empresas têm buscado alternativas para quem não tem o perfil de gerenciar…
Os europeus têm o hábito de investir em capacitação e continuam fazendo isso mesmo vivendo uma crise econômica. Os brasileiros, ao contrário, embora vivendo um bom momento, ainda resistem a…
Chegou o final do ano e, com ele, o momento de fazer reflexões. Aproveite para refletir não apenas sobre seu desenvolvimento, mas também sobre o planejamento da sua estratégia profissional.…
Muitos profissionais têm uma dependência em relação ao feedback do outro para avaliar seu próprio desempenho. Não há dúvida de que esse instrumento é importante, mas há outros que também…
- por Georgina Santos, sócia da TGI Consultoria em Gestão O aquecimento da economia pernambucana, após algumas décadas de estagnação, vem provocando um fenômeno impensável há alguns anos. Diante da…
A última edição da pesquisa As 130 Melhores Empresas para Trabalhar, realizada pela revista Época, aponta algumas práticas recorrentes nas empresas premiadas que podem servir de lição. A maioria possui…
Uma pesquisa realizada pela Cia. de Talentos listou as empresas mais cobiçadas pelos jovens brasileiros. Em todas, o que esses profissionais buscam é, por ordem de prioridade, desenvolvimento, realização, boa…
Apesar de importante, salário não é o principal aspecto analisado pelos jovens profissionais na hora de aceitar um emprego ou mudar de empresa. É o que vêm comprovando pesquisas recentes…
Na última edição da Conexão Profissional, demos dicas de como ter uma boa experiência no exterior. Embora também seja proveitoso do ponto de vista pessoal, o foco desse tipo de…