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Gestão

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O que é autonomia?

  • Autor do post:intg
  • Post publicado:4 de maio de 2012
  • Categoria do post:Conexão Profissional/Gestão
  • Comentários do post:0 comentário

Essa pergunta, cuja resposta parece simples, é o tema desta e da próxima edição da Conexão Profissional. É justamente por parecer evidente que muitos profissionais acabam interpretando esse conceito ao…

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Mudar é preciso

  • Autor do post:intg
  • Post publicado:2 de maio de 2012
  • Categoria do post:Gestão/Minuto Ágilis
  • Comentários do post:0 comentário

Como disse Heráclito, “nada é permanente, exceto a mudança”. No mundo empresarial, essa máxima também funciona. Mas muitas empresas têm dificuldade em lidar com as novas tendências e correm o…

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Um novo desafio para o RH e para os gestores

  • Autor do post:intg
  • Post publicado:18 de abril de 2012
  • Categoria do post:Carreira/Conexão Profissional/Gestão/Recursos Humanos
  • Comentários do post:0 comentário

Como vimos na Conexão Profissional anterior, uma pesquisa da multinacional Cisco apontou que jovens profissionais geralmente exageram ou se descuidam na hora de usar a internet, especialmente as redes sociais,…

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Crescendo com Pernambuco: Governança Corporativa

  • Autor do post:intg
  • Post publicado:11 de abril de 2012
  • Categoria do post:Conjuntura/Gestão/Rede Gestão
  • Comentários do post:0 comentário

As duas últimas edições da Coluna da Rede Gestão abordaram a necessidade de as empresas pernambucanas fazerem um ajuste competitivo para aproveitar as oportunidades que surgem no atual momento da…

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Jovens profissionais e segurança da informação

  • Autor do post:intg
  • Post publicado:4 de abril de 2012
  • Categoria do post:Carreira/Conexão Profissional/Gestão/Mídias Sociais
  • Comentários do post:0 comentário

Uma pesquisa recente da Cisco, multinacional americana do ramo de comunicações e sistemas em rede, com 1.400 profissionais entre 18 e 24 anos, revelou dados surpreendentes — e, até certo…

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A difícil, mas necessária determinação de limites

  • Autor do post:intg
  • Post publicado:28 de março de 2012
  • Categoria do post:Gestão/Minuto Ágilis/Recursos Humanos
  • Comentários do post:0 comentário

Ao assumir um cargo de gerência, muitos profissionais não se dão conta das difíceis atribuições que ele exige. Uma delas é a determinação de limites. Por mais incômoda que possa…

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Delegar e monitorar

  • Autor do post:intg
  • Post publicado:8 de março de 2012
  • Categoria do post:Gestão/Minuto Ágilis
  • Comentários do post:0 comentário

Uma das principais atividades da gerência é a delegação, mas delegar não significa passar adiante e esperar resultados. Alguns gestores tendem a não dar tanta importância ao monitoramento por achar…

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Para ter sucesso na contratação

  • Autor do post:intg
  • Post publicado:6 de março de 2012
  • Categoria do post:Gestão/Recursos Humanos/Rede Gestão
  • Comentários do post:0 comentário

Contratar bons profissionais tem sido um desafio exigente para as empresas nesses tempos de apagão de mão de obra qualificada e alta competitividade. Pressionadas pela necessidade e pela pressa em…

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Como administrar bem o tempo

  • Autor do post:intg
  • Post publicado:27 de fevereiro de 2012
  • Categoria do post:Gestão/Qualidade de vida/Rede Gestão
  • Comentários do post:0 comentário

É comum ouvir-se que o grande responsável pela perda da qualidade de vida é o trabalho — ou o excesso dele. Na realidade, o trabalho pode contribuir, mas também há…

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Flexibilidade de horário

  • Autor do post:intg
  • Post publicado:6 de fevereiro de 2012
  • Categoria do post:Gestão/Minuto Ágilis/Qualidade de vida
  • Comentários do post:0 comentário

Seguindo a tendência crescente, muitas empresas estão permitindo que seus profissionais cumpram um horário de trabalho flexível. Isso pode ser benéfico para ambas as partes, mas é uma prática que…

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